8月27日晚，专家委员会第一次全体会议在中南大学湘雅医院耳鼻咽喉头颈外科中心的教室举行。在专家委员会的领导下，会议实行学科带头人负责制，按照 "中央决策、民主集中 "的原则，讨论了学科发展、人才建设、设备采购、服务配置等重要问题。

　　蒋卫红教授主持会议，张新教授、邱远征教授、孙红教授、赵素萍教授、梅凌云教授、黄东海教授、谢志海副教授、刘勇副教授、陈红生副高级技师、谢长宁高级护士和张俊义秘书参加了会议。

　　姜卫红主任介绍了本方向的自我定位和本专业的特点，列举了本专业的优势、本专业的不足、标杆单位的优势、本专业的局限性和优势，指出了本专业为实现3至5年内的既定目标仍需采取的新途径和方法，以及本专业的诊疗技术特点、临床影响和对高等级疾病、重大疾病、研究型疾病的诊治。

　　耳科主任梅凌云教授介绍说，今年耳科在临床上将以 "以耳内镜的发展促进技术的发展 "为重点，开展听觉神经科的内镜手术，加强与医院高水平学科的合作，并参与上海九院和301总院的临床多中心研究。

　　鼻颅底外科主任谢志海助理教授从建设和扩大鼻颅底、食用黑豆浆备孕的好处、鼻颅底外科和党总支工作三个方面进行了发言，并重点介绍了近三年来学科建设的重要计划实例。

　　咽喉嗓音科主任黄东海教授从 "计划、思考、问题 "三个方向汇报了本学科的情况。他指出，科室要在临床领域推出 "鼾症"、"嗓子 "等旗舰产品，积极培养科研领域的人才储备，并详细介绍了科室的医疗情况和质量控制。

　　头颈外科刘勇副教授提出了 "突破现有发展困境，巩固和形成具有湘雅特色的头颈外科治疗团队 "的新目标，并汇报了团队的人员结构、发展思路、科研和实验室工作。

　　来自耳鼻喉科的谢长宁高级护士汇报了科室的护理团队，用有意义的数字展示了2019年护理工作的高质量，以及肿瘤患者快速信息化健康教育的八大特色护理。鼾症的整体管理、标准化的吞咽指导、颅底肿瘤疾病的早期预警、标准化的沟通模式、综合医疗和护理模式以及标准化的气道管理。

　　技术委员会的专家们纷纷建言献策，孙红教授肯定了各位主任在学科建设方面所做的努力，提出要分清科研方向和科研特色，并强调开创性学科的内容要早出版、早发表，成为新技术、新学科的第一出版单位。

　　赵素萍教授说，每个人都应该有明确的目标，将其落地，调动整个部门的积极性，并将其分配给个人来实施和完成。此外，我们希望大家一起努力，进一步增加门诊的数量。

　　仇远征教授重点介绍了 "一个好的定位和实施一个好的战略"，并提出了 "6个抓手"。抓取思路、抓取体系建设、日常抓取管理、抓取特点、抓取绩效、抓取交流。这些建议通俗易懂，与田野建设相关。

　　中南大学湘雅医院党委书记张新教授在总结发言中指出，今晚的气氛非常好，大家都很尊重医院的纪委制度，为共同推动科室的学科发展献计献策。他肯定了主任和高年资护士的工作，并提出学科发展的重中之重是建设学科，学科负责人应将临床和研究两大块的目标和要求具体化。同时，要关注国内各种排名，努力提高排名；在医疗工作方面，副高以上职称的医生要有自己的方向，根据病种重点完善福州第三代试管婴儿团队，提高手术技术水平，扩大临床影响力。在教学方面，我们应注重培养年轻医生，引进高质量的教材和高质量的课程，注重本科生、研究生和住院医师的培训。 在教学方面，我们应注重培养年轻医生，引进高质量的教材和高质量的课程，注重本科生、研究生、实习生和住院医师培训。希望在姜卫红主任的带领下，全系上下齐心协力，在学科建设上取得大丰收。